从环境维度来看，它着重于企业的环境保护意识与行动。主要考虑企业在生产和经营过程中对生态环境的影响，包括但不限于碳排放、废弃物管理、能源利用、自然资源消耗、气候变化应对以及生物多样性保护等方面。企业需要在这些方面采取积极有效的措施，以减少对环境的负面影响，例如采用更清洁的生产技术，提高能源利用效率，减少废弃物的产生和排放等，以符合ESG认证在环境方面的要求。

社会维度强调企业应积极履行社会责任。主要考虑企业对社会的影响，例如员工的安全健康、薪酬福利、管理情况，以及企业与上下游供应链、产品安全质量、社区关系等方面的互动。企业需要保障员工的合法权益，提供良好的工作环境和发展机会，与供应链伙伴建立公平、公正的合作关系，确保产品的安全质量，积极参与社区建设和发展等，这些都是社会维度所关注的内容。

治理维度要求企业提高内部治理水平。主要考察企业制度的建立与完善，如董事会结构、高管薪酬、公司组织架构、风险管理、内部控制、信息披露，以及反贪污、反不公平竞争和商业道德等方面的表现。一个治理良好的企业，应该有健全的公司治理结构和制度，能够有效地进行风险管理和内部控制，保证信息的真实、准确和及时披露，杜绝贪污腐败和不公平竞争行为，维护企业的良好形象和市场秩序。

ESG认证通常是由第三方专业机构来进行评估和颁发证书的。依据环境、社会和治理三个类别的标准及认证服务评估客户的绩效表现，对ESG管理实践进行第三方评估，并为符合标准的客户颁发证书。这是一项为期三年的认证计划，包括首次初审和两次监督审核，认证活动包括实质性评估、文档/记录审核、访谈、实地/远程走访等。通过对企业在ESG三个方面的管理实践和绩效进行全面评价后所颁发的认证证书。

ESG认证对于企业来说具有重要意义。它可以增强企业的竞争优势，拥有良好ESG表现的公司能够提高其市场地位和品牌实力，更容易吸引投资者、客户和合作伙伴。随着ESG投资成为资本市场的重要组成部分，企业通过ESG认证可以对关注ESG的投资者更具吸引力。同时，ESG认证也有助于企业提升财务业绩，通过优化资源利用、降低成本等方式，为企业带来更好的经济效益。此外，它还能提高客户忠诚度，使企业更轻松地吸引和留住在购买决策中考虑ESG因素的客户，并且有助于增强员工的归属感和忠诚度，使企业更容易雇用和留住员工